大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于沈陽鍋爐總廠招聘的問題，于是小編就整理了2個相關介紹沈陽鍋爐總廠招聘的解答，讓我們一起看看吧。

司爐工幾噸算特殊工種？

要求如下:

司爐工是有特殊工種的，關鍵是看你那個行業(yè)的鍋爐工，是不是特殊工種，要按1993年以前原勞動部批準的和你們行業(yè)主管部門制定的特殊工種名錄，名錄里面有的，就是特殊工種，名錄里面沒有的，就不屬于特殊工種。比如煤炭工業(yè)企業(yè)的鍋爐工就屬于特殊工種。工種名稱：司爐工。工種性質：高溫。勞動條件：常年性生產鍋爐，人力加煤、清碴、爐前操作環(huán)境溫度達38℃，輻射熱3卡以上。

沒有幾噸的說法，司爐工就是特殊工種。

鍋爐司爐工由于在燒爐過程中要受到熱，光輻射，時間長了對人體有一定的傷害，所以鍋爐司爐工是屬于特殊工種人員，按退休政策的規(guī)定是可以提前五年申請辦理退休手續(xù)，也就是男性五十五歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)繳納社保基金十五年以上就行。

沒有幾噸的說法。

只要你從事的鍋爐工,在國家《特殊工種名錄》規(guī)定范圍內的鍋爐工屬于特殊工種,可以提前5年退休,但必須是滿足養(yǎng)老保險費繳費年限不少于15年這個前提條件和從事特殊工種規(guī)定的年限。

沈陽那些月入過萬的人都是干嘛的？為何畢業(yè)三年的人還沒過萬？是不行么？

本人黑龍江人，目前坐標沈陽，2012年畢業(yè)，剛畢業(yè)去了山東某家鍋爐廠，崗位焊接工程師，實習工資1800，轉正2200，干了3個月車間體力活，兩個月技術中心工藝活，離職去了女朋友家，找了十天工作去沈陽某汽車零部件廠面試，試用期2800，轉正3000，被派到上海合作方學習半年，回來剛工作不久，和合作方合作破裂，2013年9月被合作方挖過來干機器人維護，一干就是5年。工資從3500漲到5500，2018年跳到沈陽某自動化公司做機器人調試，月薪8000，全國各地各種岀差，直到現在和未來，一個月工資加上岀差補助能剩11000多塊錢吧，都給老婆孩兒了，自己留點生活費，沈陽目前小費水平還可以，估計以后活不起了。

沈陽目前是新一線城市，據統計局統計，人均年收入60萬，一般?？飘厴I(yè)，不限專業(yè)的來沈陽，隨便找個工作至少月工資2萬起薪。人才引進本科學歷的能達到5萬，不知道你那來的消息，沈陽過萬很難嗎？北京，上海這種城市過萬是真難的

畢業(yè)三年月入過萬的人應該說干啥的都有，但是在沈陽畢業(yè)三年月入不足5000卻也比比皆是。

既然提出這個問題，想必你一定沒達到這個月入過萬的水平。分析你自己所從事的職業(yè)，看看你周圍的同事和領導收入如何？看看你同行業(yè)的人收入如何？他們的收入水平基本可以代表你目前或者未來所能達到的水平。

如果你目前的收入是遠低于行業(yè)平均水平，那可能要從自身找原因，想辦法不斷提高自身能力以期獲得更高的報酬。如果你目前的收入與行業(yè)平均水平不分伯仲，那只能說你們的行業(yè)就這樣，和你本身的能力沒太大關系。

古話說的好，“男怕入錯行，女怕嫁錯郎”。當今社會很多時候選擇大于努力，有的時候不是我們不努力，只是好像努力做了很多無用功。

所以不能單單由畢業(yè)時間結合目前收入就妄自菲，當然也不能因為達到了某個水平就驕傲自滿。不才愚見，希望對你有所幫助。

可能沒有人相信，本人坐標沈陽，985小碩，生完孩子重回職場的我稅后收入不足5K，老公211本科6K多一點，上有老下有小，無老可啃，房貸車貸，娃娃奶粉、尿不濕、書籍玩具[捂臉]

到此，以上就是小編對于沈陽鍋爐總廠招聘的問題就介紹到這了，希望介紹關于沈陽鍋爐總廠招聘的2點解答對大家有用。