大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于鍋爐工求職自我介紹的問題，于是小編就整理了4個相關介紹鍋爐工求職自我介紹的解答，讓我們一起看看吧。

鍋爐運行人員主要任務和工作內(nèi)容是什么？

發(fā)電廠的運行人員主要是監(jiān)視或調(diào)度各種熱力設備和輔助設備的運行，觀察設備的運行情況和有無異?，F(xiàn)象，并且能夠做出準確的判斷來調(diào)節(jié)系統(tǒng)，使系統(tǒng)穩(wěn)定運行，一般來說運行人員對是各負責自己專業(yè)的監(jiān)視范圍，比如：鍋爐有專門的鍋爐運行人員，電氣有電氣的運行人員，各自負責，分工到人，運行都是倒班制度的，常見有三班倒和四班倒，熬夜是主要特點，雖然工作環(huán)境比較好，但是長期這樣下去有的人會感到煩躁，如果你是一個能熬夜又能堅守崗位的女生，那還是比較適合的，工作強度不算大，另外運行人員總要參加考試！希望能對你有幫助

國家關于鍋爐工是特殊工種的規(guī)定鍋爐工有沒有折舊工齡？

不折算工齡。

因為鍋爐工作崗位屬于高溫、高壓、危險性大的職業(yè)，且需要專業(yè)技能和資格證書，因此不同于普通的工作，也不被計入工齡。

這也是為了保障鍋爐工及其家庭的權益，和強化他們對職業(yè)技能的專業(yè)性和認同感。

除鍋爐工外，很多需要特殊技能或資格證書的職業(yè)也一般情況下不折算工齡。

例如，消防員、接觸高壓電的電力工人、飛行員等職業(yè)。

這些職業(yè)作為高風險、高技能門檻的崗位，不但在薪資、福利待遇等方面有所不同，而且在工齡、職業(yè)發(fā)展等方面也有不同的制度安排。

不折算工齡

因為根據(jù)國家規(guī)定，工齡是指在單位工作的實際年限，而鍋爐工作的性質(zhì)決定了他們通常是由第三方公司或個人提供服務，而不是直接和單位簽訂勞動合同。

因此鍋爐工的工作年限不屬于單位工齡統(tǒng)計范疇之內(nèi)。

另外，雖然鍋爐工不算在單位工齡中，但是他們的工作對于保障單位的生產(chǎn)運營至關重要，需要受到應有的薪酬和待遇，同時也需要遵守單位的工作規(guī)定和要求。

不折算工齡。
因為鍋爐工從事的是比較特殊的職業(yè)，他們的工作環(huán)境比較惡劣，工作強度較大，加之技術含量也很高。
因此，在一些企業(yè)中，鍋爐工的工齡往往不折算。
這也可以算是對鍋爐工特殊職業(yè)的一種尊重和認可。

燒鍋爐需要什么證件？

燒鍋爐需要具備以下證件：

1.鍋爐安全使用證：鍋爐安全使用證是鍋爐運行的必要證件，必須由有鍋爐安裝、維護及運營資質(zhì)的企業(yè)或個人才能申請和獲得。

2.鍋爐技術監(jiān)督部門的證件：鍋爐安全監(jiān)督部門對安裝、使用燒鍋爐的單位進行監(jiān)管和檢查，必須持有相應的資質(zhì)證件。

3.驗收合格證：燒鍋爐需要通過安全技術檢驗并且合格通過后方可使用，檢驗合格后可以獲得驗收合格證。

4.燒鍋爐操作人員的資格證：燒鍋爐需要有經(jīng)過培訓、考試并取得燒鍋爐操作資格的人員才能操作鍋爐，并且需要有相應的證件才能進行燒鍋爐工作。

初次考鍋爐證選哪個？

特種設備操作員證，鍋爐燃燒器三級最高等級證，代號：G3

鍋爐操作工分為Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ階段，其工作范圍如下：

(1)Ⅰ類(G1)額定工作壓力小于等于0.4MPa、額定蒸發(fā)量小于等于0.5t/h的蒸汽鍋爐和額定出力小于等于0.7MW的開水鍋爐、有機熱載體鍋爐等；

(2)II類(G2)額定工作壓力小于3.8MPa的蒸汽鍋爐、熱水鍋爐和有機熱載體鍋爐；

(3)Ⅲ類(G3)額定工作壓力≥3.8MPa的蒸汽鍋爐

要想報考鍋爐司爐證，先要了解鍋爐證的種類，然后選擇與自己工作相對應的鍋爐司爐證報考。

　　目前鍋爐證的種類主要分為三種，分別是：

　　1.工業(yè)鍋爐司爐證G1；

　　2.電站鍋爐司爐證G2；

　　3.鍋爐水處理證書G3；

　　一般來說，如果你在工廠燒鍋爐，你考工業(yè)鍋爐司爐證G1即可。

到此，以上就是小編對于鍋爐工求職自我介紹的問題就介紹到這了，希望介紹關于鍋爐工求職自我介紹的4點解答對大家有用。